应付职工薪酬是企业会计科目中负债类科目之一，是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，应付职工薪酬账务处理如下：
一、支付职工工资、奖金、津贴和补贴
计提工资时：
借：生产成本（工人工资）
制造费用（车间管理人与和辅助人员工资）
管理费用（管理人员工资）
销售费用（销售人员工资）
贷：应付职工薪酬—工资
发放工资时：
企业向职工支付工资、奖金、津贴时：
借记：应付职工薪酬
贷记：银行存款、库存现金等科目。
企业从应付职工薪酬中代缴的税，
借记：应付职工薪酬科目
贷记：银行存款、库存现金、其他应收款、应交税费-应交个人所得税等。
二、支付职工福利费
企业向职工食堂、职工医院、生活困难职工等支付职工福利时，
借记：应付职工薪酬-职工福利
贷记：银行存款、库存现金等。
三、支付公会经费、职工教育经费和缴纳社会保险费、住房公积金
企业支付工会经费和职工教育经费时
借记：应付职工薪酬-工会经费/职工教育经费
贷记：银行存款等。
企业缴纳社会保险费和住房公积金时
借记：应付职工薪酬-社会保险费/住房公积金
贷记：银行存款。
四、发放非货币性福利
借记：应付职工薪酬-非货币性福利
贷记相关科目。
五、其他处理
1、因解除与职工的劳动关系给予的补偿，
借记：管理费用
贷记：应付职工薪酬
2、外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，
借记：利润分配--提取的职工奖励及福利基金
贷记：应付职工薪酬
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